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Jobdetails

Beschreibung

In Zusammenarbeit mit unserem Kunden UniCredit Bank suchen wir von hijob eine/einen Private Banking Kundenbetreuer (m/w/d)

Aufgaben

  • Selbstständige Betreuung und Akquisition von vermögenden Kunden und Ihren Familien (HNWI und U-HNWI) aus dem Kundensegment Private Banking mit Vermögen ab 1 Mio. Euro
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines Kundenportfolios
  • Durchführung von regelmäßigen umfangreichen Bedarfsanalysen im Rahmen des 360°-Leistungsspektrums
  • Erarbeitung von individuellen Vermögensstrategien auf Basis der hausinternen Investmentstrategie, mit dem Ziel für den Kunden auf seine Vermögens-und Lebenssituation passende Lösungen über alle Bedarfsfelder hinweg anzubieten
  • Systematischer Einsatz von Informations-Tools und lösungsorientiertes Agieren in der Kundenbeziehung um den Kundenstamm optimal zu durchdringen und weiterzuentwickeln

Vorteile

  • #JoinOurTeam – Die Mitarbeitenden sind die treibende Kraft hinterdem Erfolg und damit das höchstes Gut. Weil die UniCredit Bank ihre Verantwortung als Arbeitgeber bewusst ist, wurden sie erneut als Top Employer ausgezeichnet. Werde auch Teil des Teams.
  • #ThinkEuropean – Sie zählen nicht nur zu den größten Finanzinstituten Deutschlands, sondern sind als Teil der UniCredit auch international tätig und erfolgreich. Bei ihnen erwartet Dich ein paneuropäisches Unternehmen mit regionaler Verbundenheit sowie spannende Karrierechancen in den aufregendsten Städten der Welt.
  • #UnlockYourPotential – Bei ihnen gestaltest Du Deine Weiterbildung eigenständig und individuell: Kurse an renommierten Universitäten wie Harvard oder dem MIT sind dabei nur eine von vielen Möglichkeiten. Mit umfangreichen Qualifizierungsmaßnahmen, strategischen und zukunftsorientierten Entwicklungsprogrammen oder individuellem Mentoring geben sie dir Deiner Karriere eine Perspektive.
  • #DesignYourWorkingLife – Digitalisierung und Flexibilität prägen die moderne Arbeitswelt. Gestalte Deinen Arbeitsalltag so, wie er am besten zu Dir passt: Ob im Office oder remote. Du möchtest länger verreisen? Dann nimm Dir ein Sabbatical und lebe mit ihnenNew Work.
  • #EmpowerCommunitiesToProgress – Die UniCredit Bank hat sich nachhaltigen und sozialen Werten verpflichtet: Social Impact Banking und Sustainable Finance sind Teil ihrer DNA. Denn fürdie UniCredit Bank bedeutet Wertschöpfung mehr, als nur finanzielle Werte zu schaffen. Beantrage Sonderurlaub und engagiere auch Du Dich in einem der Projekte wie dem Employee-Volunteering-Programm „Ehrensache!“ oder „Wir für die Region“.
  • #DontStopMoving – Werde Teil des HVB Clubs und nutze die Flexibilität von Gympass: Deutschlandweit stehen Dir damit über 2.200 Sport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen zur Verfügung. Weil Bewegung für die UniCredit Bank nicht nur Gesundheit, sondern auch Nachhaltigkeit bedeutet, wird Dir außerdem Job-Fahrräder angeboten.

Über UniCredit

Unser Kunde UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Dienstleistungsangebot in Italien, Deutschland, Mittel- und Osteuropa. Ihr Ziel ist es, Gemeinschaften zu befähigen, sich weiterzuentwickeln, indem sie für alle Beteiligten das Beste in der Branche bieten und das Potenzial ihrer Kunden und Mitarbeiter in ganz Europa freisetzt. Sie betreuen über 15 Millionen Kunden weltweit. Du stehst im Mittelpunkt ihres Handelns in allen ihrer Märkten. UniCredit ist in vier Kernregionen und zwei Produktfamilien, Corporate und Individual Solutions, organisiert. Dadurch sind sie nah an den Kunden und können die Größe der gesamten Gruppe nutzen, um die besten Produkte für alle ihrer Märkte zu entwickeln und anzubieten. Die Digitalisierung und ihr Bekenntnis zu den ESG-Prinzipien sind wichtige Voraussetzungen für den Service. Sie helfen ihnen, für die Stakeholder hervorragende Leistungen zu erbringen und eine nachhaltige Zukunft für ihre Kunden, ihre Gemeinschaften und ihren Mitarbeiter zu schaffen.
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  • Du brauchst keine Zeugnisse und kein Anschreiben. Nur dein vollständiges Profil.
  • Deine Bewerbung erreicht auf jeden Fall die richtige Kontaktperson.
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Auf hijob veröffentlichte Stellenangebote schließen niemanden wegen Hautfarbe, Alter, Geschlecht oder Religion aus. Allein aus Gründen des besseren Leseflusses verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Schreibweisen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für jedes Geschlecht. Jede qualifizierte Bewerbung ist ausdrücklich erwünscht.